İnsan kaynağındaki farklılıkların kurumların gelişimine değer kattığına inanıyor; sürdürülebilir başarının eşit fırsatlar, kapsayıcı bir çalışma ortamı ve farklı bakış açılarıyla mümkün olduğuna inanıyoruz. İşe alım süreçlerimizde; dil, ırk, etnik köken, din, cinsiyet, cinsel yönelim, yaş, engellilik durumu veya benzeri herhangi bir nedenle ayrımcılık yapılmaksızın tüm adaylara adil, şeffaf ve eşit değerlendirme ilkeleriyle yaklaşmayı esas alıyoruz.
Şirketimize başvurunuzu iletmeniz ile birlikte;
- Referans olarak bildirdiğiniz kişilerle referans değerlendirme süreci kapsamında iletişime geçilebileceğini,
- Bu kişilere ait iletişim bilgilerini, kendilerinin bilgi ve onayı doğrultusunda paylaştığınızı,
- Başvuru sürecinde tarafımızla paylaştığınız kişisel verilerinizin, gelecekte açılabilecek benzer pozisyonlarda değerlendirilebilmeniz amacıyla en fazla 1 yıl süreyle saklanmasını kabul ettiğinizi,
- Saklama süresi sonunda ilgili kişisel verilerinizin yürürlükteki mevzuata uygun şekilde silineceğini, yok edileceğini veya anonim hale getirileceğini
kabul etmiş sayılırsınız.
Referans bilgilerini paylaşma konusunda onayınız bulunmaması veya özgeçmişinizin belirtilen süre boyunca muhafaza edilmesini istememeniz halinde, bu talebinizi başvuru sürecinde tarafımıza iletebilirsiniz. Kişisel verilerinizin işlenmesi, saklanması ve korunmasına ilişkin detaylı bilgilere Aydınlatma Metni/KVKK Politikamız üzerinden ulaşabilirsiniz: